El teletrabajo es una modalidad laboral utilizada en la actualidad como mecanismo para la generación de empleo y el mejoramiento de las condiciones laborales, gracias a la utilización de tecnologías de la información y las telecomunicaciones.
La sentencia de la Corte Suprema de Justicia, rad. 62791 de 2014, M.P.: Luis Gabriel Miranda Buelvas, constituye un precedente importante respecto a los medios probatorios allegados para efectos de declarar o no un cese ilegal. En ella se analiza la decisión del Tribunal Superior del Distrito Judicial de Barranquilla [...]
Una de las dificultades que usualmente enfrentan los trabajadores tiene que ver con el incumplimiento de los requisitos para la obtención de un derecho pensional, debido a la existencia de una relación laboral en la que, en ciertos casos, se observa el incumplimiento parcial o total del pago de cotizaciones [...]
Solamente la ratificación del convenio 135 de la OIT -relativo al uso indebido de las garantías otorgadas a trabajadores no sindicalizados- podría presentar incongruencias con la legislación nacional. Los demás convenios ratificados por Colombia están acordes con las normas vigentes.
Recientemente, el Ministro de Salud y Protección Social manifestó la necesidad de reestructurar el proyecto de reforma a la salud con el fin de reducir su extensión y limitar el contenido de la misma a los lineamientos propuestos en la Ley Estatutaria de Salud, cuyo control previo de constitucionalidad se [...]
El Sistema de Seguridad Social Integral, creado a través de la Ley 100 de 1993, estableció entre otros, los principios de solidaridad y universalidad en la protección de toda la población en el territorio colombiano, y fijó como objetivo del Sistema la ampliación progresiva de la cobertura para que los [...]
La Ley 1636 varió en su totalidad la destinación de los recursos previstos en los artículos 7, 8, 10 y 11 de la Ley 789 de 2002. Su objetivo es proporcionar mecanismos para que el trabajador que ha perdido el empleo pueda reinsertarse en el mercado laboral. Este mecanismo de [...]
El Servicio Público de Empleo lo crea la Ley 1636 de 2013 y se reglamenta en el Decreto 2852 del mismo año. Su función principal es obtener la mejor organización posible del mercado laboral para que un trabajador pueda hallar un empleo conveniente y el empleador consiga la mano de [...]
El pasado 5 de febrero de 2014 fue expedido por el Ministerio del Trabajo el Decreto 160 del año en curso con el objeto de regular el procedimiento para la negociación exclusivamente de las condiciones de empleo entre las entidades y autoridades públicas competentes y las organizaciones sindicales de empleados [...]
Con cierta frecuencia las entidades del Estado y los medios de comunicación hacen referencia a los Beneficios Económicos Periódicos (BEPS), los cuales fueron creados como una alternativa económica para la vejez de quienes no lograrán constituir un capital suficiente para una pensión.